Von Ralf Keuper
Noch stecken die Smart Contracts in den Kinderschuhen. Sollten sie sich jedoch durchsetzen, dann befinden sich zahlreiche Berufsgruppen in Gefahr – darunter auch die Bankberater, wie Martin Rath in “Smart Contracts” und das Blockchain-Prinzip Das Ende der Juristen? schreibt.
In der viel beachteten Studie The Future of Employment: How Susceptible Are Jobs To Computerisation? heben die Autoren die Bedeutung der kreativen Tätigkeiten und der Sozialen Intelligenz hervor, die der Computerisierung, d.h. der Substitution von menschlicher Arbeitskraft durch Maschinen, Algorithmen oder Roboter, (noch) enge Grenzen setzt:
Hence, in short, while sophisticated algorithms and developments in MR, building upon with big data, now allow many non-routine tasks to be automated, occupations that involve complex perception and manipulation tasks, creative intelligence tasks, and social intelligence tasks are unlikely to be substituted by computer capital over the next decade or two
Weiterhin:
Our predictions are thus intuitive in that most management, business, and finance occupations, which are intensive in generalist tasks requiring social intelligence, are largely confined to the low risk category.
Allerdings:
Thus, for the work of lawyers to be fully automated, engineering bottlenecks to creative and social intelligence will need to be overcome, implying that the computerisation of legal research will complement the work of lawyers in the medium term.
Kreditberater zählen lt. Plusminus mit zur höchsten Risikogruppe, d.h. ihre Tätigkeit ist akut von der Automatisierung bedroht. Die Zahlen lassen sich laut ING-DiBa-Chefvolkswirt Carsten Brzeski zu weiten Teilen auch auf Deutschland übertragen.
Der Wettlauf Mensch-Maschine geht in die nächste Runde – auch im Banking.
Weitere Informationen:
Technologie:Kein Ende der Arbeit
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